INSER - Editeur de logiciels Compétences, Gestion des Talents & de la Performance

LOGICIEL COMPÉTENCES
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Logiciel compétences établissement public

Pour les établissements publics, Inser propose une version spécifique de son logiciel Inser Compétences. Un outil performant pour la Gestion Prévisionnelle des Métiers, des Postes et des Compétences dont la grande simplicité de mise en oeuvre et d'utilisation est reconnue depuis de nombreuses années.

Inser Compétences Full Web V8 est un logiciel déjà pré-paramétré, afin de gagner un temps précieux au niveau de l'implémentation et du paramétrage, tout en disposant de fonctionnalités très souples pour adapter les fonctions à vos process de gestion: gestion des métiers, postes, organigrammes, compétences de votre établissement public, jusqu'aux entretiens d'évaluation et bilans annuels. Un logiciel intuitif, conçu par et pour des gestionnaires Rh.

Logiciel gestion des compétences public

Les principales fonctionnalités de la version publique sont les suivantes:

  Définition des référentiels compétences, métiers, postes, activités...
  Représentations cartographiques des compétences
  Mise en relief des métiers et postes clés
  Gestion des postes vacants et postes futurs
  Visualisation en temps réel du capital individuel et collectif des compétences
  Identification et analyse dynamique des écarts entre compétences réelles et compétences requises…
  Gestion des entretiens (annuels, professionnels, carrière...)
  Opérations visant au développement des compétences
  Reporting et analyses via les dizaines d'états standards fournis
  Création de requêtes personnalisées via les outils du marché...

logiciel gpec public       Logiciel entretien annuel public

Le logiciel compétences dispose d'ergonomie différentes selon les profils d'accès (Gestionnaires, RRH, Chefs de Service, Agents...) afin d'adapter précisément les champs fonctionnels et les modalités d'accès (Création, consultation...).

Une approche pragmatique, articulant référentiel Gpec et offre de Formation (option)

Inser Compétences est la première solution interactive de GPEC reliant dans un même progiciel la Gestion Prévisionnelle des Métiers, Postes et des Compétences à celle de la Formation. Cet outil permet de prendre les décisions pertinentes pour améliorer les performances individuelles et collectives de votre établissement public. En outre, cette application s’inscrit logiquement dans le prolongement de la réforme de la formation notamment à travers son module de gestion des entretiens individuels et ses nombreuses liaisons avec la Formation.

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